HR-Mitarbeiter VZ/TZ (m/w/d)

Ihre Verantwortung:

• Anlage, Pflege und Verwaltung von Personalakten und weiteren betrieblichen Unterlagen
• Erstellung der monatlichen Gehaltsabrechnung (SAP/EC) für die
  gewerblichen Mitarbeiter
• Verwaltung und Abrechnung der betrieblichen Kasse
• Führung der Korrespondenz und Kommunikation mit internen und externen Schnittstellen
• Mitwirkung an Personalprojekten
• Zusammenstellung und Bereitstellung vertraulicher Informationen und Unterlagen für die Geschäftsführung und berechtigte interne Ansprechpartner
• Bearbeitung von allgemeiner administrativer und organisatorischen Aufgaben
• Nachhalten von Terminen, Fristen, Wiedervorlagen und offenen Aufgaben
• Unterstützung bei der Vor- und Nachbereitung von Besprechungen und Terminen

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Erfahrung im Bereich Verwaltung, Büromanagement, Assistenz oder Sachbearbeitung ist von Vorteil
• Einen sicheren Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen, insbesondere Excel, Word und Outlook
• Organisationstalent und die Fähigkeit, auch unterschiedliche Themen parallel im Blick zu behalten
• Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Diskretion
• Organisationsgeschick, Kommunikationsstärke und
  Eigeninitiative
• Ausgeprägte Serviceorientierung und Teamgeist
• Freundliches und professionelles Auftreten gegenüber Mitarbeitenden, Kunden und Geschäftspartnern

Was wir Ihnen bieten:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Arbeit im Team und eine Arbeitsatmosphäre zum Wohlfühlen
• Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung
• Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und ein wertschätzender Umgang in einem familiengeführten Unternehmen
• Modernes Arbeitsumfeld, kostenlose Parkplätze und eine gute Verkehrsanbindung
• Mitarbeiter Benefits und einen monatlichen steuerfreien Sachbezug
• Gemeinsame Aktivitäten und Events (z.B. Sommerfest, Weihnachtsfest)